起步于１９6６年的數(shù)英儀器公司，是全國電子儀器行業(yè)重點骨干企業(yè)，近年來，該企業(yè)作為河北省唯一生產(chǎn)數(shù)字儀器和時頻測量儀器的專業(yè)廠商,不斷加大研發(fā)投入，立足國內(nèi)市場研制成功首臺具有國際先進技術(shù)水平的多通道雙混頻時差測量系統(tǒng)，推出了一系列有代表性產(chǎn)品，以市場需求為導(dǎo)向贏得用戶，并不斷開拓海外市場，取得了值得矚目的業(yè)績。

數(shù)英儀器公司剛剛經(jīng)歷了近十年之久的國企改制的過程并成功，作為激烈市場格局的儀器企業(yè)，選擇具有長遠發(fā)展的方向，是評判這個階段企業(yè)成長前景的關(guān)鍵指標。鄧總向我們首先談到了企業(yè)在當(dāng)前的“數(shù)英儀器公司在擁有了一定的品牌基礎(chǔ)并突破了改制這個瓶頸，如何進行長期的戰(zhàn)略規(guī)劃并加以實施，是目前儀表企業(yè)能否升級脫穎而出的關(guān)鍵。這是企業(yè)自身條件和外部環(huán)境雙重制約的復(fù)雜課題。”

對于這一蛻變，鄧總表示，一方面，數(shù)英儀器公司將先進的ERP管理等管理手段與現(xiàn)代電子技術(shù)有機結(jié)合，創(chuàng)立本地研發(fā)中心，不斷拓展產(chǎn)品線，致力于先進電子測量儀器的研制和生產(chǎn)，提供完善的整體的解決方案。另一方面，加強自主研發(fā)和產(chǎn)學(xué)研合作，深入挖掘用戶需求，堅持走特色突出、面向行業(yè)應(yīng)用的創(chuàng)新發(fā)展之路。

核心競爭力是技術(shù)

面對當(dāng)前國內(nèi)市場產(chǎn)品同質(zhì)化激烈的市場競爭，以及不同行業(yè)用戶的需求，數(shù)英儀器公司的產(chǎn)品有什么獨門利器？核心競爭力是什么？鄧總表示，首先，數(shù)英儀器公司產(chǎn)品線比較寬，產(chǎn)品的性能指標，質(zhì)量技術(shù)要求都是按照國內(nèi)領(lǐng)先以上水平進行設(shè)計制造。數(shù)英儀器公司的頻率計數(shù)器、脈沖碼型發(fā)生器、頻標測試系統(tǒng)等時間頻率測試產(chǎn)品已達到國際先進水平。頻譜分析儀、高精度數(shù)字多用表、電能質(zhì)量分析儀、任意波形發(fā)生器、數(shù)字毫伏表等產(chǎn)品均屬國內(nèi)先進水平。這些產(chǎn)品指標先進、性能可靠，在國防軍工、技術(shù)監(jiān)督、計量校準、教育機構(gòu)等系統(tǒng)領(lǐng)域成為專業(yè)用戶首選品牌。其次，在設(shè)計生產(chǎn)、銷售、技術(shù)支持服務(wù)等多個環(huán)節(jié)數(shù)英儀器始終能夠無縫銜接客戶，并能快速響應(yīng)客戶需求，成為國內(nèi)客戶的首選。

鄧總特別為我們介紹道：“數(shù)英儀器公司研制成功的首臺具有國際先進技術(shù)水平的多通道雙混頻時差測量系統(tǒng)，目前已在北斗導(dǎo)航系統(tǒng)、軍工、計量行業(yè)獲得廣泛的應(yīng)用。同時，數(shù)英儀器公司新近推出了面向高校通訊和電子工程專業(yè)的衛(wèi)星通訊和微波通訊的實訓(xùn)系統(tǒng)，這些都是國內(nèi)首創(chuàng)的?！?/span>

目前數(shù)英儀器公司主要產(chǎn)品有：信號發(fā)生器、數(shù)字多用表、邏輯分析儀、頻譜分析儀、通用計數(shù)器、頻率特性測試儀、電能質(zhì)量分析儀、失真度儀、射頻電路實驗系統(tǒng)、頻標比對自動測試系統(tǒng)、多通道雙混頻時差測量系統(tǒng)、晶振測試系統(tǒng)、銣原子/石英晶體頻率標準、低噪聲分配放大器、時間間隔分析儀、秒表檢定儀、程控穩(wěn)壓電源等。 

創(chuàng)新的人才價值觀

數(shù)英儀器公司一直堅持走民族品牌的創(chuàng)新價值觀與開發(fā)理念，鄧總說：“創(chuàng)新始終伴隨著數(shù)英儀器公司的成長，公司匯集了一批和電子儀器設(shè)計制造相關(guān)的信息技術(shù)、數(shù)字技術(shù)、工藝結(jié)構(gòu)、工業(yè)設(shè)計、管理等領(lǐng)域的高科技人才。在近年來，共承擔(dān)了十余項國家、省級和市級的科研課題，其中DDS函數(shù)信號發(fā)生器和數(shù)字式頻率特性測試儀，獲得了國家科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金的支持，榮獲國家重點新產(chǎn)品證書?！?/span>

數(shù)英儀器公司始終堅持以人為本和科技創(chuàng)新的人才戰(zhàn)略。采取“使用一批、培養(yǎng)一批、儲備一批”的人才培養(yǎng)制度，推行創(chuàng)新的人才價值觀。